为深入贯彻落实高校毕业生就业工作部署，持续推进访企拓岗专项行动，深化产教融合、校企协同育人，精准对接企业岗位需求，拓宽机械制造及自动化、机电一体化技术等相关专业毕业生高质量就业渠道，10月30日，许昌职业技术学院智能制造学院院长佟军民带队赴上海汽车集团股份有限公司乘用车郑州分公司开展访企拓岗调研暨校企合作洽谈活动。

上汽乘用车郑州基地是省内汽车智能制造龙头企业，拥有国内领先的自动化整车制造生产线，产业集聚度高、岗位体系完善，与我院机械制造、机电一体化等主干专业匹配度高。企业相关负责人对我校调研组一行的到来表示热烈欢迎，人力资源HR黄金经理全程陪同参观交流。

调研组首先观看企业官方宣传片，通过影像资料，大家系统了解了上汽乘用车的发展沿革、品牌布局、主力车型研发方向、郑州基地产能规划、智能制造建设成果以及企业人才发展体系，对企业数字化生产、质量管控、绿色制造理念有了整体认知。

随后，调研组走进生产厂区，依次参观冲压车间、焊接车间、总装车间等核心工艺板块，实地走访员工宿舍、员工餐厅以及配套活动中心等。认真察看整车生产各环节工艺要点，详细询问岗位技能标准、安全生产规范、技能晋升通道、实习学生轮岗安排等内容。深入了解了现代化汽车制造产业对技术技能人才的能力要求，为后续人才培养方案修订、实训课程开发收集一线产业信息。佟院长细致了解企业实习、就业员工的住宿条件、餐饮保障、文体活动配套、后勤管理、安全管理等情况。

实地调研结束后，校企双方召开专题座谈交流会，围绕订单培养、现代学徒制、实训基地共建、人才输送、师资共培等内容展开深度交流。

企业人力负责人施总（施宏超）介绍了基地当前生产节奏、岗位用工结构、人才需求方向，分享了与省内多所兄弟院校在校企合作、学徒培养、学生实习管理等方面积累的成熟经验与典型做法，同时也提出了企业在技能人才储备、在岗员工技能提升等方面的现实需求。

佟军民院长对学校办学定位、专业集群建设、师资队伍、实训条件、学生培养规模以及毕业生就业特点进行全面介绍。他表示，许昌职业技术学院立足地方、面向产业，持续深耕智能制造、机电类人才培养，十分期待和上汽乘用车郑州分公司搭建常态化校企合作平台，依托企业真实生产场景，共同探索适配汽车产业的育人模式，为企业输送留得住、上手快、素养高的技术技能人才，实现学校育人、企业引才、学生成才多方共赢。

张飞副院长结合我校现有实践成果，详细介绍了远东订单班的组建模式、课程设置、校企双导师管理、过程考核、就业对接等整套运行机制与育人成效。双方以此为基础，聚焦现代学徒制人才培养模式进行充分研讨，就招生招工一体化、校企课程共建、企业导师聘任、阶段性跟岗实训、学生考核评价、顶岗实习管理、职业素养培育等关键问题深入交换意见，探讨合作实施路径。

本次访企拓岗，校企双方达成初步合作意向，双方将组建对接专班，加快推进校企合作框架协议的起草、修订与拟定工作，推动现代学徒制、定向人才输送、教师入企实践、项目化实训等合作内容尽快落地。下一步，我院将持续常态化开展访企拓岗，把企业岗位标准融入专业教学，持续优化人才培养体系，不断拓展优质实习就业岗位。

（初审/赵永 复审/刘煜辉 终审/张飞）